不履行法院的命令，以及适当被传召的人在采取措施时不到场者，可被科以罚款，但就此违法行为规定科处其它处罚者除外。
法律咨询：
您好， 非法使用童工引起的童工伤亡，是否属于劳动争议案件?此类案件应如何处理?
找法网律师解答：
非法使用童工引起的童工伤亡，由于该劳动关系的劳动者主体不合格，因此不属于劳动争议案件，应按一般人身损害赔偿案件处理。此类案件应依照《劳动法》、国务院《禁止使用童工规定》等规定处理，用人单位除应当依法承担相应的行政责任和刑事责任外，还应当负责对童工的安置、治疗、并承担赔偿责任。用人单位应当立即将童工送回原居住地，并在担因此所需全部费用;如果童工患病或伤残的，则应当负责治疗并承担医疗期间全部医疗和生活费用，还应支付致残抚恤费;童工死亡的，应当发给童工父母或其他监护人丧葬补助费，并给予 经济赔偿。
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