欠薪单位收到支付令后提出异议怎么办

更新时间:2019-04-20 17:03
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导读:
欠薪单位收到支付令后提出异议怎么办按照民事诉讼法规定:债务人应当自收到支付令之日起15日内清偿债务,或者向人民法院提出书面异议。人民法院收到债务人提出的书面异议后,应当裁定终结督促程序,支付令自行失效。至此,关于通过支付令偿还债务的督促程序全部结束

    欠薪单位收到支付令后提出异议怎么办
    按照民事诉讼法规定:债务人应当自收到支付令之日起15日内清偿债务,或者向人民法院提出书面异议。

    人民法院收到债务人提出的书面异议后,应当裁定终结督促程序,支付令自行失效。至此,关于通过支付令偿还债务的督促程序全部结束,债权人只能通过另行向法院起诉,来维护自己的权益。

    “书面异议”是否合理法院并没有审查义务,只要债务人从“形式”上提出了书面异议,法院就必须裁定终结督促程序,此前签发的支付令也就自行失效。

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遇到欠薪问题,如何网上申请支付令
您好,用人单位不发工资或者拖欠工资、未签劳动合同、未交社保均属于劳动用工违法行为;可以向劳动监察大队投诉,建议委托律师帮助维权,申请仲裁主张劳动者权益。若有未尽事宜可以 建议来电咨询
支付令异议期过后,有异议怎么办?
支付令提出异议需要证据,债务人有异议的应当在受到支付令十五日内提出,人民法院收到债务人提出的书面异议后,经审查,异议成立的,应当裁定终结督促程序,支付令自行失效。
我在收到支付令后没有在十五天内提出异议,现在提出异议还有效么?
您好,异议只能是15天内提出才可终止,但若您有异议可以提起执行异议之诉,请问您对支付令的异议是什么?现在距离支付令提出有多久了?您是因为什么原因被提起支付令的?与您了解详细案件情况之后就能为您提供更满意的解决方案。
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