高温补贴我国各个省有不同的时间规定,《防暑降温措施管理办法》规定,日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露 天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。
对于温度上下限,办法明确,所称“以上”摄氏度(℃)包含本数,“以下”不包含本数。即最高气温达到40℃,就应当停止室外露天作业。
省份 发放金额 城市居民人均可支配收入 排名 时长
1、浙江:200元/月 27359 3 4个月
2、江苏:200元/月 22944 6 4个月
3、上海:200元/月 31813 1 4个月
4、湖南:150元/月1656613 3个月
5、广东:150元/月 23898 5 5个月
6、北京:120元/月 29073 2 3个月
7、山东:120元/月 19490 8 4个月
8、江西:120元/月 15481 23 3个月
9、天津:93.8元/月 24293 4 4个月
10、甘肃:45元/月 13063 31 3个月
11、山西:10元/天1564020 3个月
12、海南:10元/天 15600 21 7个月
13、河南:10元/天1590017 3个月
14、吉林:10元/天1557222 未设定时长
15、陕西:10元/天1569519 4个月
16、安徽:不低于10元 15788 18 未设定时长
17、湖北 8元/天 16058 16 3个月
18、宁夏 7元/天 15345 25 3个月
19、新疆 6—12元/天 13500 30 未设定时长
20、四川 6-10元/天 15461 24 未设定时长
21、重庆 5—20元/天1753212 5个月
22、福建 5—8元/天 21718 7 5个月
发放保障
1、严禁按天发放津贴
市劳动保障局劳动工资处的负责人强调,如果企业把每月的高温津贴标准除以当月天数,再乘以劳动者当月工作天数来发放,这是本市严格禁止的。
2、拒不发放津贴可举报
对于在33℃以上(含33℃)工作场所作业的人员,应积极向企业反映这一问题。如果超过这一温度而企业拒不发放补贴的,首先工会应主动与企业进行协调, 维护职工权益。用人单位仍未按规定支付劳动者高温津贴的,劳动者即可向各区县的劳动监察部门举报,或申请进行劳动争议仲裁。
市劳动保障局表示,由于高温津贴标准刚刚制定,因此2007年本市只在7月和8月加以执行,6月份高温津贴不再补发,但是7月的高温津贴相关企业必须按整月的数额发放,不得减半发放。