甲方：XXX
乙方：
经甲、乙双方协商拟定，由乙方协助甲方解决招聘输送部分临时工前往支援甲方生产，经双方协商后达成如下协议：
一、甲方委托乙方代理招聘输送劳务临时工 名进驻甲方协助生产，乙方输送的务工必须具有本人真实身份证,年龄在16-35周岁,且历史清白;
二、乙方招聘的务工直接输送给甲方经过面试合格后予以录用，同时依照甲方有关制度办理进厂手续，乙方输送进驻甲方的务工必须严格遵守甲方的各项厂纪厂规进行作业，乙方驻进的新进员工甲方有义务责任派出专员培训，（包括作业操作流程及安全意识等）。
三、甲方为乙方输送进驻的务工及配带的管理实行待遇福利：包吃不包住，不扣任何生活费用及其它费用,当天出勤人员如不在甲方饭堂用餐的厂方补贴每人每天生活费￥6.0元。
四、甲方必须在发薪日时出示所有输送进驻的务工计算工时给乙方核对签名。
五、甲方对乙方输进驻的务工按天工作12小时内￥4.25元/小时,超过12小时按1.5倍数计加班费即每小时￥6.375元,加班时间超过5小时加班,甲方补乙方每位员工夜宵费3元每晚;
六、甲方生产车间的产品乙方不得带出车间，如发现乙方员工带甲方产品出车间且有证据能证明，按原价2倍处罚，并在乙方工资中扣况严重者送派出所处理。
七、薪资发放情况，甲方将乙方劳务工工资在次月20日前结清上月工资;
八、辞工必须提前一个星期书面申请并批准生效,未提前申请扣除一个星期工资;
九、本协议一式两份，双方各执一份，双方签字后生效，中途不得以各种理由终止此合同。
甲方（公章）：华通电子制品厂 乙方（公章）：
代 理 人： 代理人：
电话： 电话：
日期: 年 月 日 日期： 年 月 日
根据法律规定可以得知，用人单位招聘临时工的需要与临时工签订合同，可以签订劳动合同也可以签订劳务合同。以上便是找法网小编为您带来关于招聘临时工合同范本的相关知识，若大家有什么不了解的亦或是有其他疑问的可以咨询找法网的律师。
