酒店洗碗女工疑因劳累过度猝死

更新时间:2019-01-24 01:17 找法网官方整理
导读:
昨日清晨,荔湾广场四楼某酒家的一名40岁女洗碗工在工作时猝死。据介绍,死者生前每天平均工作12小时,同事证实其曾抱怨工作很累。因赔偿问题谈不拢,尸体至昨天傍晚6时许方运走,停尸处数米外就是厨房,一墙之隔是满大厅不知情的食客。昨日早上7时多,广州上下九步行

  昨日清晨,荔湾广场四楼某酒家的一名40岁女洗碗工在工作时猝死。据介绍,死者生前每天平均工作12小时,同事证实其曾抱怨工作很累。因赔偿问题谈不拢,尸体至昨天傍晚6时许方运走,停尸处数米外就是厨房,一墙之隔是满大厅不知情的食客。

  昨日早上7时多,广州上下九步行街的荔湾广场四楼某酒家的一名40岁女洗碗工在工作时猝死。

  因赔偿问题谈不拢,洗碗女工的尸体至昨天傍晚6时许方运走。停尸处数米外就是厨房,而一墙之隔是满大厅不知情的食客。

  该酒家员工证实,酒家员工加班加点工作是家常便饭,加班没有加班费,熬不住辞职要扣工资和押金。酒家的外地雇员更不知医保、社保为何物。

  休息6小时后上早班猝死

  昨日早上6时多,洗碗女工张方华上班就位。同事介绍,她上班没多久,便表示头有点晕,没过多久就突然昏倒在地,不省人事。120急救人员10多分钟后赶到,当场证实其已不治。

  记者了解到,张方华前天上的是夜班,晚上11时后才下班回家,休息不到6小时后,便急急起床,赶上清早6时的早班。

  酒家里一名不愿透露姓名的员工表示,张方华在该酒家工作约3年,刚进来时身体很好,没有什么病痛,人也很随和,工作勤快。但最近一段时间,她的精神明显疲乏了许多,“常常向我们抱怨加班太辛苦,人很累。”

  工作时间长22天无休

  张方华的1月份考勤卡显示,在过去的22天时间里,她没有一天休息,全是满满的工作安排,经常每天工作时间12小时。

  有同事说:“实际的睡觉时间,每天不足5小时。”据了解,该酒家的营业时间为早上7时至夜晚10时,与张方华同属楼面部门的员工们都过着与她类似的作息生活。一名员工向记者坦言:“酒家就是这个上班制度,你愿意干就干,不愿意干就走人。每天加班几个小时很正常,最多的时候要做十五六个小时。加班也没有加班费。”

  记者于下午2时许到达酒家,死去超过7小时的张方华的尸体依然被放在酒家工作间里,仅用一块粉红色桌布遮盖,数米外就是食物和碗筷,以及进进出出的楼面人员。一墙之隔的大厅,生意爆满,食客们都不知道身边那两扇紧闭的木门里躺着尸体。

  儿子见不上母亲最后一面

  张方华是广西人,与丈夫庞先生同住,两个儿子均在外工作。21岁的大儿子庞广圭表示,昨日早晨7时左右,父子三人接到母亲出事的消息。8时未到,他比弟弟和父亲早一步赶到现场,此时医生已经离去,他没能见上母亲的最后一面。

  昨日,兄弟俩整天守候在母亲尸体旁,埋头痛哭,始终不忍离去。

  辞职要扣工资押金

  据店内两名本地员工介绍,长期以来,酒家只给广州本地的工人买社保医保,像死者张方华等外地人是没有这些保障的,且今年10月以来,新入职的员工都没有社保和医保了。

  “有几位辞职后转到陶陶居工作的同事告诉我们,那里也偶尔要加班,但也就做9小时左右,而且还按规定付加班费。许多同事吃不消,都想过辞职不干。但两三月前,酒家贴出了公告,表示过年前都不准辞职,否则不发工资,并扣下300元押金。”员工们表示,“我们一个月只有1000多元工资,月中出粮。即使待月中领薪后辞职,也要被扣约1000元。大家都等着钱过年,外地人更要寄钱回家,再苦也要先撑着啦。”

  酒家只愿赔1100元

  丈夫庞先生昨天与酒家商议半天,直至昨晚7时仍未能就赔偿问题达成协议。“酒家起初仅愿意赔偿一个月工资,大约1100元。双方就为此争持不下。”

  记者欲就此事向酒家求证,大厅内一名当值部长以“都是道听途说”为由,拒绝对事件作出任何回应,并表示不会为记者联系上级领导。[page]

  一个洗碗女工的工作时间

  1月16日:8时11分上班,16时31分下班;18时43分上班,22时05分下班。

  1月17日:8时10分上班,16时30分下班;18时44分上班,22时05分下班。

  1月18日:6时38分上班,15时35分下班。

  1月19日:6时38分上班,15时下班。

  1月20日:6时41分上班,15时03分下班。

  1月21日:11时25分上班,23时下班。

  1月22日:6时40分上班。

  律师:死者的情况可视作工伤

  广东正大联合律师事务所的许瀚律师认为,根据《工伤保险条例》的规定,职工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡的,视同工伤。若该酒家未为该职工购买社保,则应由该酒家按照法律规定向该职工亲属赔付丧葬补助金供养亲属抚恤金一次性工亡补助金

  至于赔偿方面,该酒家仅赔偿1个月工资是远远不够的。

  就劳动时间而言,该酒家也违反了劳动法关于每日加班不得超过3小时,每月不得超过36小时的规定。而死者留下的考勤卡,可以作为法律证据。

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