灵活就业人员养老保险待遇的领取

更新时间:2012-12-31 10:58
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导读:
摘要:灵活就业人员必须按时缴纳基本养老、基本医疗两项社保费后,每季度末(25日前)持本人身份证、户口薄、《再就业优惠证》或《失业证》、就业登记证明及社保缴费凭证,残疾人员还需持《残疾人证》,到所在...

  摘要:灵活就业人员必须按时缴纳基本养老、基本医疗两项社保费后,每季度末(25日前)持本人身份证、户口薄、《再就业优惠证》或《失业证》、就业登记证明及社保缴费凭证,残疾人员还需持《残疾人证》,到所在社区劳动保障工作站提出申请,具实申报缴费月数和补贴月数。

        下面找法网小编为您介绍灵活就业人员的养老保险待遇的领取。

  城镇个体工商户和灵活就业人员达到申请领取基本养老保险待遇年龄(男年满60周岁,女年满55周岁时,持身份证件和养老保险手册到社会保经办机构办理基本养老保险待遇审批手续。

  有档案的个体工商户和灵活就业人员达到申请领取基本养老保险待遇年龄时,每周二、四下午先带个人档案到职业介绍服务中心经市劳动和社会保障局养老保险科审批,确认视同缴费年限,然后到社保经办机构办理基本养老保险待遇审批手续。

  累计缴费年限满15年及以上的,可按规定领取基本养老金;累计缴费年限不满15年的,其个人账户储存额一次性支付给本人,同时终止养老保险养老关系。

  个体工商户和灵活就业人员达到申请领取基本养老保险待遇年龄及规定的缴费年限后可以跟企业退休职工一样享受以下权利:

  1、从社会保险机构按月领取养老金;2、参与养老金调整;

  3、按月领取基本养老金的参保者死亡并按政策规定实行火葬的,可享受:

  1、丧葬补助费用;2、一次性困难补助费;3、符合供养条件的,可办理供养直系亲属救济费。

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灵活就业人员养老保险领取标准是怎样的
灵活就业人员养老保险领取标准:职工退休时上年度所在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值(即两个数之和的一半)作为计发基数,缴费每满1年(含视同缴费年限,计算到月)发给1%。 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合,基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金;职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
灵活就业人员养老保险如何领取养老金?
灵活就业养老保险领取标准: 1、缴费满15年的,月基本养老金等于基础养老金加个人账户养老金; 2、实行统账结合养老制度的,改革前原国有、集体企业职工,按灵活就业人员办法参保的,养老金按城镇企业职工养老金计发办法计发; 3、缴费不满15年的,灵活就业人员若不愿继续缴费的,不能按月享受基本养老金待遇。
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