地税和国税已经合并了，再也没有什么地税局了。
如果是银行自动扣款的话,在网上申报了就可以.如果不是自动扣款的,那么网上报完后去税局开票再到银行缴款。
如果你公司已经在税局签订了三方协议 那么会计在每月申报纳税可以直接到网上申报纳税并且直接在网上划税款给国库单据可以到开户行打印出来,由出纳做日记账、计做账。
但是如果你公司没有签订三方协议 每月会计做好报表和纳税申报表后并盖公司公章 由出纳拿着这些表格到税局缴税税局开具的单据由出纳做日记账、会计做账。
根据《劳动法》规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。而参加社保是我们的权利也是用人单位的义务。所以从这项法规来看，用人单位不缴纳社保的话是违法的。
而根据社会保险的有关法律规定，用人单位和劳动者缴纳的社保中一部分是作为社会统筹基金的，因此不缴纳社保是一种损害社会公共利益的行为。所以小伙伴们，遇到那些不给你缴纳社保的单位赶紧向有关部门反映!这种行为不但能够维护自己的福利保障不受侵害，而且能够监督有关企业为社会统筹基金做贡献。
1、子女教育——现在各大城市外来人口增多，而当地的教育资源有限，为了充分利用当地教育资源，对于孩子父母双方的社保缴交年限有一定的要求。以杭州为例，子女要上公立学校，父母双方需有一方社保缴交年限在一年以上。
2、买房入户——现下的房产调控可见一斑，对于买房入户一族而言，为了确保是在当地长期发展而非投资类买房，对于社保也是有要求的。同样以杭州为例，买房社保缴交年限需缴交一年以上。
3、养老和一些转接——这点应该都要有一个比较直观的认识。希望退休后能正常领取养老金对于社保，尤其是养老保险的年限要求，现下最低要求15年。
以上就是找法网小编为大家介绍的关于五险是从地税局里头扣吗的相关内容。大部分公司为员工缴纳的社保基数都是按照最低标准来的，这样公司也能降低运营成本，如果员工以后想多拿一些退休金的话，可以跟公司商量提高一下社保的缴费基数。
