经济补偿金如何计算

更新时间:2019-02-27 21:08
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导读:
经济补偿金如何计算计算经济补偿金的工资是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。经济补偿金的计算标准是:按照国家有关规定,经济补偿金的工资计算为企业正常生产情况下,职工解除劳动合同前12个月的本人月平均工资,工资计

经济补偿金如何计算

  计算经济补偿金的工资是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。

  经济补偿金的计算标准是:按照国家有关规定,经济补偿金的工资计算为企业正常生产情况下,职工解除劳动合同前12个月的本人月平均工资,工资计算标准最低不得低于当地最低工资标准

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经济补偿金一个月,计算方式怎么算呢?
关于经济补偿金的计算,采用N+1的方式,即基于你的工作年限加上一个月的薪资来计算。具体为:确定你的工作年限,每满一年算一个补偿月,超过六个月但不满一年的也计入一个月;计算你的月工资,以解除劳动合同前12个月的平均工资为准;最后将两者相乘得出总金额,同时确保薪资不低于当地最低标准。
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律师解答动态
叶斌律师
叶斌律师
11分钟前
您好,关于离婚,您具体想了解财产分割、子女抚养还是诉讼流程?我可以详细解答。
吴中律师
吴中律师
58分钟前
您好,需有一般民事合同要件,如主体。权利义务等
叶斌律师
叶斌律师
1小时前
建议尽快办理结婚登记,确保孩子出生后能顺利上户口,避免法律纠纷。
你好,你们可以协商解决,或者你随后取证,这后期维权对你有帮助。
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