探亲假扣工资吗

更新时间:2020-07-29 17:42
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导读:
假期对于上班族而言可谓是一年的工作生活之中最大的期待之一,但是当假期撞上工资时,就不得不让人们好好衡量一下何者为重了,今天找法网小编就为大家带来关于探亲假扣工资吗的相关知识,希望对于大家的工作生活能够有所帮助。

  一、探亲假的概念

  探亲假,是指与父母或配偶分居两地的职工,每年享有的与父母或配偶团聚的假期。规定探亲假的目的是适当解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题。对于享受探亲假的条件和探亲假期,我国《关于职工探亲待遇的规定》有具体规定。 职工享有保留工作岗位和工资,依法探望与自己不住在一起;又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。它是职工《国务院关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的,探亲假是指职工与配偶、父母团聚的时间,根据实际情况可以给予路程假。

探亲假扣工资吗

  二、探亲假的路费问题

  探亲假结束要填写探亲假路费报销单。

  报销注意事项:

  1、乘火车不分职级,一律报硬席;年满五十岁以上并连续乘坐48小时以上的,可报硬座卧铺费。乘轮船的,报四等舱位(或比统舱高一级舱位)费。

  2、探亲途中的市内交通费,可按起止站的直线公共汽车、电车、轮渡凭据报销。但乘坐市内出租机动车辆的开支,应由职工自理。

  3、职工探亲往返途中,限于交通条件,必须中途转车、转船,并在中转地点住宿的,可凭据报销一天的普通房间床位的住宿费。

  三、探亲假扣工资吗

  《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定,职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。

  第6条规定,职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费,在本人月标准工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位负担。

  需要指出的是,对非国有企事业单位的职工是否有探亲假,国家无规定。因此,这类用人单位可根据本单位的实际情况,决定是否参考国务院有关规定制定本单位有关探亲假的规章制度。

  《外商投资企业劳动管理规定》第二十四条规定:企业职工享受国家规定的节假日、公休假日、探亲假、婚丧假、女职工产假等假期。

  以上就是关于探亲假扣工资吗的全部相关知识,当假期遇上工资果然是让人头疼的一件事情,幸好国家、企业都对于这种情况作出了相应的考虑,如果大家对于探亲假扣工资吗还有相关的问题,欢迎继续咨询找法网小编或者是找法网相关律师解决。

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探亲假期间,单位只支付基本工资合法吗?
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我想问一下国家正式职工休探亲假是否有13个月的工资
如果劳动者按规定完成当月的绩效要求的,则休探亲假时不会扣绩效工资。职工在规定的探亲假期和路程假期内的,用人单位应当按其标准工资来向其支付工资报酬。<br/>
律师解答动态
张晓鹏律师
张晓鹏律师
24分钟前
你好,是经济纠纷问题还是
叶斌律师
叶斌律师
34分钟前
可以,配偶去世后,符合条件的遗属可申请抚恤金。
你好,是有法律问题需要帮助和分析
叶斌律师
叶斌律师
38分钟前
建议先收集交易证据,如聊天记录、转账凭证,然后向当地消费者协会或公安机关报案。
叶斌律师
叶斌律师
39分钟前
可以报警,建议先尝试联系亲友确认对方安全。
刘洋律师
刘洋律师
49分钟前
你好,需要沟通一下具体情况
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