私企企业需要给员工提供探亲假吗

更新时间:2015-06-23 08:58
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导读:
私营企业或中外合资企业是否一定需要提供员工享受探亲假?如果需要,要怎么规定?找法网小编为您解答!

  找法网友miyuansy提问:私营企业或中外合资企业是否一定需要提供员工享受探亲假?

  我公司是一个集团公司,全国各地都有分公司,许多员工都需要回家探亲,但是探亲假目前又不能扣合同约定的工资,会造成较高的用工成本,请律师给予专业的意见和指导,谢谢。

  上海市海燕律师事务所 杨文斌律师回答:在探亲假问题上,可以在法律规定的范围内,公司内部设置一系列约定。

  上海市段和段律师事务所 曾骏律师回答:根据1981年3月14日实施的《国务院关于职工探亲待遇的规定》第二条的规定,探亲适用对象是“在国家机关、人民团体和全民所有制企业,事业单位工作满一年的固定职工”,所以民营企业及外商投资企业并不必然适用探亲假。当然,如果企业自愿提供的除外。如你公司愿意提供探亲假,则可以考虑通过公司奖励制度在工资以外的收入方面结合探亲假问题做文章。

  找法网友提问:我在私营企业上班,签订劳动合同已经8年了,一直没有享受过探亲假,请问我有权利享受吗?

  找法网律师回答:任何企业对一样享受劳动法律规定的权利,没有国家企业与私营企业的不同规定。

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请问,私企员工有探亲假吗
私企员工一般不能休探亲假。我国法律规定在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工才享有相应的探亲假。私企职工是否享有探亲假要看公司的规章制度是否有相关规定。
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