工伤赔偿协议书
更新时间：2019-03-22 14:25
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导读：
本文主要介绍的是工伤赔偿协议书的范本。工伤赔偿协议书甲方：乙方：，身份证号：本着公平合理、协商一致的原则，就乙方同甲方解除劳动关系一事，经双方协商，达成以下协议内容：一、甲方于年月日一次性支付给乙方一次性工伤补偿金、医疗补助费、伤残就业补助
本文主要介绍的是
工伤赔偿协议书的范本。
工伤赔偿协议书
甲方：
乙方： ，身份证号：
本着公平合理、协商一致的原则，就乙方同甲方解除劳动关系一事，经双方协商，达成以下协议内容：
一、甲方于 年 月 日一次性支付给乙方一次性工伤补偿金、医疗补助费、伤残就业补助金、工伤期间工资、伙食补助、医疗费、经济补偿等各项费用共计人民币 元;
二、乙方领取上述各项费用后，双方劳动关系立刻解除;
三、乙方领取上述各项费用后，乙方自愿放弃赔偿差额权利;
四、乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的各项权利;
五、乙方自愿放弃就双方解除劳动关系后所享有仲裁、诉讼的权利。//by http://CiDu.Net/
六、本协议一式两份，自双方签章之日起生效。//by http://CiDu.Net/
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
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工伤赔偿协议书有效期多久啊
工伤赔偿协议的有效期通常为一年。具体操作中，单位应在事故发生后30日内向社保行政部门提交工伤认定申请。如果单位没有提出申请，职工或其近亲属可以在一年内直接提出。超时可能导致工伤认定及赔偿受到影响，因此请务必及时行动。
工伤赔偿协议范本是否具有法律效益
关于工伤赔偿协议的约束力问题，需要注意以下几点：首先，确保协议内容符合法律法规，并真实地反映了双方的意思；其次，协议中应明确赔偿金额、支付方式等核心条款；再次，签订后双方都应严格遵守协议，如一方违约，可追究其责任；最后，如果双方在履行协议过程中发生争议，可以通过法律途径解决。
工人工伤赔偿协议书标准模板
关于工伤赔偿协议，其核心内容应包括双方信息、伤情描述、赔偿项目及细节等。在协商过程中，应明确赔偿金额及支付方式。最后，双方签署协议并盖章，确保协议的生效。若遇到复杂情况，建议寻求专业律师的指导和帮助。
