“我从2006年餐馆成立之初就跟着老板干，没有功劳也有苦劳，现在发生这种事，老板却这样子对我，让我觉得很不舒服。”厨师陈志刚的心里很窝火。
据陈志刚介绍，自己是曲靖宣威人，来昆已经9年，是黄庭饭店一名炒菜的厨师，在这也干了4年左右。今年7月21日下午，陈志刚在清洗轧面机时没有关电源，手指不小心被绞入机器内，随后被送往关上空军医院救治。诊断结果为：左手食指和无名指撕裂性骨折，餐馆为他垫付了8000元的医疗费。但陈志刚在医院治疗了一个星期之后，出院回家养伤。等他这两天回来上班，老板却从他每个月的工资中扣钱冲抵医疗费，并从他没有来上班的天数中扣除每日工资的40％，来上班则按正常上班费用发放。
“我到律师事务所和劳动保障所咨询过，他们说我这个情况属于工伤，老板要赔付100%的医疗费用，而且康复期间的工资也应照常发放。但这个月才给了我300块左右，平时我的工资都是接近2000元的。”陈志刚表示，他还有两个孩子，家里的经济压力比较大，现在出了这种事情，养伤期间公司只发了很少的薪水，让他感到很无奈。
“陈志刚受伤后我们进行过协商，他同意自己承担部分责任，我们才从他的工资里扣钱的。”黄庭饭店的老总林女士介绍，陈志刚是餐馆厨房的负责人，事发当天，他并未按照安全流程操作，清洗轧面机时没有断电，才导致了事故的发生。“他受伤以后，我们还是让他留在餐馆里继续工作，不让他做重活，只让他安排一些管理类的工作。”林女士说。
“伤筋动骨一百天，这个伤估计要半年左右才能痊愈，现在不能做重活，即使痊愈后也会留下一点后遗症，手指可能伸不直，多少会影响到以后生活。”陈志刚说。要是公司不退回被扣的工资，他就要到法院告自己的老板。
