职工加班加点工资如何支付

更新时间:2019-04-06 04:25
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导读:
《》第44条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(1)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(

  《》第44条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(1)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(3)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。”

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农民工加班通宵怎么计加班费的?
你好,需要证据,如:打卡记录,工资支付记录或银行流水,与单位存在劳动关系的证明(如工作证、劳动合同、社保购买证明等)
员工实习期加班怎么算钱,加班工资多少?
不同时间加班有不同的计算标准,所以具体看自己是被安排在几时加班。
每月加班超过36小时该如何支付加班费
你好,平常加班按1.5倍,周末加班按2倍,法定节假日加班按3倍计算。
律师解答动态
张龙律师
张龙律师
1分钟前
你好的,这种是属于医院的过失造成的医疗事故,你可以要求医院全额支付医疗费用,如果造成你额外的损失,你
你好把你的案子详细说说P
您好,请你详细描述一下你是因为什么没有分到责任田。
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