和企业签了一年的合同书,如今工作中了十一个月,企业想吓退大家,大家能获得是多少赔偿吗

更新时间:2021-07-27 12:29:27
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企业签了一年的合同书,如今工作中了十一个月,企业想吓退大家,大家能获得是多少赔偿吗
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    签订劳动合同,并且劳动者实际入职后,用人单位应该在劳动者入职当月给劳动者缴纳社会保险。
      只要劳动者入职,双方建立劳动关系,无论是否签订书面劳动合同,用人单位都应该为劳动者缴纳社会保险。
      《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
    已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
    用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
      《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
      个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
    2021-07-27 12:20:38
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    请告知合同的具体内容来为你分析
    2021-07-27 12:25:13
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    要根据具体情形进行计算
    2021-07-27 12:29:27
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