行政复议，是指公民、法人或者其他组织认为行政主体的具体行政行为违法或不当侵犯其合法权益，依法向主管行政机关提出复查该具体行政行为的申请，行政复议机关依照法定程序对被申请的具体行政行为进行合法性、适当性审查，并作出行政复议决定的一种法律制度。
工伤待遇赔偿行政复议有用。根据《工伤保险条例》第五十五条，有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：
１、申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的；
２、申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的；
３、用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的；
４、签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的；
５、工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
１、行政复议以行政争议和部分民事争议为处理对象；
２、行政复议直接以具体行政行为为审查对象；
３、行政复议以合法性和合理性为审查标准；
４、行政复议以书面审理为主要方式；
５、行政复议以行政相对人为申请人，以行政主体为被申请人；
６、行政复议以行政机关为处理机关。
１、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
２、造成伤残的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
３、造成死亡的赔偿。丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
４、职工下落不明的情况。职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的５０％（生活有困难的）；职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
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