4月14日，我区举行全区面向基层公开选拔领导干部和从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员工作新闻发布会。记者从会上获悉，近日，我区将面向基层公开选拔优秀乡镇党委书记担任自治区直属机关副处级领导职务、公开选拔优秀村党组织书记到乡镇领导班子任职、面向全区企业公开选拔党政领导干部，以及从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员。
首次公选优秀村支书任乡镇领导
我区将从全区现任的建制村党组织书记中，选择100名优秀者到乡镇(街道)领导班子任职。这是我区首次公开选拔优秀村党组织书记到乡镇领导班子任职，目的是改变干部结构来源单一的状况。
选拔任用条件包括：担任村干部(指享受财政定补，包括定员全额补贴或半额补贴的村干部)累计满6年;现任建制村党组织书记满3年，或现任建制村党组织书记不满3年，但与任村委会主任连续计算满5年;45岁以下、具有国家承认的中专(高中)以上学历等等。
另外，本次公开选拔改进了传统的笔试面试模式，只设置了能力素质测试，主要测试应试者履行工作职责所需的素质和能力，尤其是解决农村工作实际问题的能力，并对受到各级组织表彰奖励的村党组织书记给予加分。
从优秀村干部中招录乡镇公务员300名
我区将从优秀村干部中招录乡镇机关公务员300名，录用对象为经县级以上组织人事部门选聘到村级组织工作满3年的高校毕业生，以及建制村(农村社区)现任党组织书记和村(居)委会主任。
本次从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员，并没有纳入我区2009年考试录用公务员统一进行。招录将根据乡镇工作需要，合理设置招考职位、资格条件、考试科目和内容;考试要符合农村基层工作实际;录用的优秀村干部也将安排在直接与基层群众联系、服务“三农”，能够充分发挥作用的工作岗位上。
在资格条件上，选聘到村级组织工作的高校毕业生应具有大专以上学历，年龄在35周岁以下;建制村(农村社区)党组织书记和村(居)委会主任应具有中专(高中)以上学历，年龄在40周岁以下。选聘到村任职的高校毕业生，可以报考所在市的乡镇职位，不得跨市报考;村党组织书记和村(居)委会主任只能报考所在县(市、区)的乡镇职位，不得跨县(市、区)报考。
另外，为加强全社会对干部选拔任用工作的监督，全国组织系统专门开通了12380举报电话，自治区公选办也专门设立了监督电话0771-5815553。群众如发现违纪行为，可通过以上电话及其他方式向监督部门举报。
