各专家解读“柔性延长退休年龄”政策
更新时间:2024-06-14 00:15
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导读:
各专家解读“柔性延长退休年龄”的政策引发了广泛关注,专家们从不同角度进行了解读。有人支持此举以应对老龄化问题,减轻社会负担;有人则担忧这会侵犯劳动者权益。
一、
各专家解读“柔性延长退休年龄”政策
对于“柔性延长退休年龄”政策,各专家有着不同的解读。
1.有人认为,这一政策是为了应对人口老龄化问题,通过延迟退休年龄来减轻社会负担。
2.另一些人则认为,这一政策是对劳动者权益的一种侵犯,不利于保护老年人的就业权利和生活质量。
二、
措施应对人口老龄化
人口老龄化是全球面临的一个共同问题,而我国的人口老龄化速度更是居于世界前列。
为了应对这一挑战,我国政府采取了一系列措施,其中最引人注目的就是“柔性延长退休年龄”政策。
这一政策的实施,旨在通过逐步延迟退休年龄,来增加社会劳动力的供给,减轻社会保障压力,同时也有助于提高老年人的生活质量和社会地位。

三、
建议逐步延迟退休年龄
面对人口老龄化的挑战,专家们普遍认为,逐步延迟退休年龄是一个必要的措施。然而,在具体实施过程中,需要考虑诸多因素,如劳动者权益、社会保障制度、经济发展状况等。
因此,政府需要制定出科学合理的方案,并充分征求各方面的意见,确保政策的可行性和可持续性。同时,也需要通过宣传教育等方式,提高公众对这一政策的认识和理解。
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延长退休年龄已经开始了吗
延长退休年龄是国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。女性退休年龄每3年延迟一岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直到2045年同时达到65岁。
<br/>
法律依据:<br/>
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条<br/>
全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休:<br/>
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;<br/>
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,也适用于工作条件与工人相同的基层干部;<br/>
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;<br/>
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。
退休年龄延长了没有?
延长退休年龄是国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。女性退休年龄每3年延迟一岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直到2045年同时达到65岁。
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法律依据:<br/>
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条<br/>
全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休:<br/>
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;<br/>
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,也适用于工作条件与工人相同的基层干部;<br/>
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;<br/>
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。