国家公务员录用体检通用标准

更新时间:2019-05-06 11:16 找法网官方整理
导读:
国家公务员录用体检通用标准第一条器质性心脏病(如风湿性心脏

  国家公务员录用体检通用标准

  第一条 器质性心脏病(如风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等),先天性心脏病经手术治愈者除外。

  体检时,遇有下列情况,可录用:

  (一)心脏听诊有生理性杂音;

  (二)每分钟少于6次的偶发期前收缩;

  (三)心率每分钟50次至110次。

  第二条 血压在下列范围内,可录用:

  收缩压12.00—18.66Kpa(90mmHg—140mmHg);

  舒张压8.00—12.00Kpa(60mmHg—90mmHg)。

  第三条 严重血液病,不录用。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,可录用。

  第四条 结核病除下列情况外,不录用。

  (一)原发型肺结核、浸润型肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者;

  (二)肺外结核病:

  肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。

  第五条 支气管扩张、支气管哮喘、慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿,不录用。

  第六条 严重慢性胃、肠疾病,不录用。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,1年以上无症状者可录用;胃次全切除术后无严重并发症者,可录用。

  第七条 急性肝炎恢复后,丙氨酸氨基转移酶(ALT)和天冬氨酸氨基转移酶(AST)持续正常半年以上者,可录用。

  乙型肝炎病毒或丙型肝炎病毒标志物阳性,包括乙肝表面抗原(HBsAg)、乙型肝炎e抗原(HBeAg)或丙型肝炎病毒抗体(抗-HCV)、丙型肝炎病毒RNA(HCV RNA),但ALT、AST正常者可录用,即奥抗阳性但肝功正常,乙肝病毒DNA测试表明病毒不复制者,可录用。

  第八条 各种病因引起的肝硬化,不录用。

  第九条 无肝炎病史,查体肝在肋缘下2cm以内,但质软无压痛,肝功能正常;或脾在肋缘下1cm以内;或肝脾同时触及,经B超检查正常者,在排除其他器质性疾病后,可录用。

  第十条 各种恶性肿瘤,不录用。

  第十一条 慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全,不录用。急性肾炎、急性肾盂肾炎经治愈后达1年,无症状和体征、尿蛋白阴性,尿镜检正常者,可录用。

  第十二条 内分泌系统疾病(如糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等)、克山病、无脉症等,不录用。

  甲状腺机能亢进治愈后1年无症状和体征者,可录用。

  第十三条 有癫痫病史、精神病史、癔病史、遗尿症、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不录用。[page]

  第十四条 各种弥漫性结缔组织疾病(红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等),不录用。

  第十五条 血吸虫病未治愈,晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿,不录用。

  第十六条 颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合症,不录用。

  第十七条 严重的慢性骨髓炎,不录用。

  第十八条 颈强直、斜颈、三度单纯性甲状腺肿,不录用。

  第十九条 先天或后天性原因引起的永久性肢体残缺、畸形,影响机体功能(经治疗无明显功能障碍者除外);严重跛行;着装后脊柱侧弯、驼背等影响功能者,不录用。

  第二十条 反复发作或B超提示有梗阻的胆结石或泌尿系结石,不录用。

  第二十一条 血管闭塞性脉管炎、雷诺氏病,不录用。

  第二十二条 淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、非淋菌性尿道炎、尖锐湿疣、生殖器疱疹、艾滋病及其病毒携带者,不录用。

  第二十三条 双眼矫正视力小于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者,不录用。

  第二十四条 双耳均有听力障碍,双耳在3米以内(可戴助听器)耳语听不见者,不录用。

  第二十五条 严重口吃、明显吐字不清或明显发音功能障碍等,不录用。

  第二十六条 重度(III度)龋齿或缺牙超过12颗以上以及重度牙周病未经治疗修复,不录用。

  第二十七条 颌面部畸形或缺损伴功能障碍,唇腭裂,面瘫,眼、耳、鼻、颌骨缺损及颞下颌关节强直伴小颌畸形,不录用。

  第二十八条 未纳入上述体检标准、有影响健康和工作的其他严重疾病,不录用

温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
我在公务员法领域有丰富的实战经验 ,如果你需要针对性解答,可以向我在线咨询。
响应时间 平均2分钟内
已帮助 117527
在线咨询
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公务员产假
公务员产假
劳动合同纠纷
离职体检发现听力下降。面试都通过了。看见我的体检报告就没有录用我。说我听力受损,我能申请赔偿吗
用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公务员录用规定(试行)
公务员录用规定(试行)
公务员录用原则
公务员体检复检结果有异议可以申请复议吗
一、 行政复议申请由行政复议科统一受理。负责接待的工作人员应当认真审查复议申请书以及相关材料,问清申请人的联系电话、地址,签发收到行政复议申请书证明,交由申请
试用期公务员不准辞职,根据《新录用公务员试用期管理办法》可以申请取消录用吗?
根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。并且根据《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动
体检不合格不予录用。试用期间不符合录用要求予以辞退。需要赔付违约金吗?
违约金相关知识:  违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标的物是金钱,但当事人也可以约定违约金的标的物为
体检后,公司不录用
向当地劳动局反映情况
唇裂公务员体检是否可录用
不报公安机关的职位就可以。
公务员录用体检标准
公务员录用体检通用标准(试行) 国人部发〔2005〕1号 第一条 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。先天性心
党内严重警告处分还能任职吗?
行政干部还是党的干部?党的干部要按党纪党规处理。行政干部一般一段时间后可再任职
我借了5万元的微信平安普惠贷款,他让我先把10000元存入银行卡
法律分析:一般借钱的时候出现这个是套路贷,首先要核实对方平台资质避免财产损失“套路贷”已成为黑恶势力实施违法犯罪的常见手段,危害巨大。由于“套路贷”打着民间借贷
试用期为7天,能不能向公司要求赔偿?
看单位是以什么理由辞退的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位说明辞退的理由,若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。
你好,是黄石市太子镇那边的律师吗,有事想咨询一下,谢谢
可以咨询当地的法律行业的人律师(lawyer)是指接受委托或者指定,为当事人提供诉讼代理或者辩护业务等法律服务的人员。律师须通过法律职业资格考试并依法取得律师执
你好,我想咨询合作做生意,股权分配占比问题
股份合作分配方式一般是按股东的出资比例进行分配,出资越多,所分配的股份越多。也可以根据股东劳务支出比例、对公司的贡献等进行分配。公司股权分配比例没有具体的比例标
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询