请问,公司强迫我去其他部门工作,拒绝去辞职是否违法?

更新时间:2021-03-30 18:42:30
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    解除劳动合同当日应该结清工资,对于辞工不给工资的,刻参照如下规定《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。
    也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁
    对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
    2021-03-30 18:34:19
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  • 平台法律顾问团队官方
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    如果可以协商解决最好协商解决,如果不行,就到劳动部门申请仲裁
    2021-03-30 18:37:20
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    已帮助257793 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    是的。建议与公司协商解决。
    2021-03-30 18:42:30
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