（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议；
（二）组织实施公司年度经营计划和投资方案；
（三）拟订公司内部管理机构设置方案；
（四）制定公司的具体规章；
（五）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；
（六）董事会授予的其他职权。
（一）向公司董事会负责，全面组织实施董事会的有关决议和规定。
（二）负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策。
（三）根据董事会的要求确定公司的经营方针，建立公司的经营管理体系并组织实施和改进，为经营管理体系运行提供足够的资源。
（四）主持公司的日常各项经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和投资方案。
（五）负责召集和主持公司总经理办公会议，协调、检查和督促各部的工作。
（六）根据市场变化，不断调整公司的经营方向，使公司持续健康发展。
（七）负责倡导公司的企业文化和经营理念，塑造企业形象。
（八）负责代表公司对外处理业务，开展公关活动。
（九）负责公司信息管理系统的建立及信息资源的配置。
（十）签署日常行政、业务文件，保证公司经营运作的合法性。
《公司法》第四十九条规定，有限责任公司总经理对董事会负责，行使下列职权：
（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议；
（二）组织实施公司年度经营计划和投资方案；
（三）拟订公司内部管理机构设置方案；
（四）拟订公司的基本管理制度；
（五）制定公司的具体规章；
（六）提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人；
（七）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；
（八）董事会授予的其他职权。
以上就是找法网小编为你整理的关于总经理岗位职责是什么，有什么权利的相关内容。总经理主要负责组织实施董事会作出的决定、根据董事会的要求进行组织公司的各项经营管理工作并签署日常的行政及业务文件。如果您还有其他相关问题，欢迎咨询找法网律师。
