不办营业执照开店这是“无照经营”的违法行为。如果被工商部门发现并查处的，轻则责令停止“无照经营行为”，重则会被罚款，如果无照经营金额过高，甚至被移送公安部门处理。对于“无照经营行为”的处罚，根据《无照经营查处取缔办法》第十四条规定，“对于无照经营行为，由工商行政管理部门依法予以取缔，没收违法所得；触犯刑法的，依照刑法关于非法经营罪、重大责任事故罪、重大劳动安全事故罪、危险物品肇事罪或者其他罪的规定，依法追究刑事责任；尚不够刑事处罚的，并处2?万元以下的罚款；无照经营行为规模较大、社会危害严重的，并处2万元以上20万元以下的罚款。
无营业执照经营的单位不属于劳动合同法第二条规定的用人单位，根据劳动合同法第二十六条的规定，无营业执照经营的单位与劳动者订立的劳动合同因主体违反法律规定属于无效合同。但根据公平的原则，无营业执照经营的单位被依法处理的，该单位的劳动者已经付出劳动的，仍应获得相应的劳动报酬。本法针对无营业执照经营单位被工商行政管理部门依法处理，特别是无营业执照经营单位被依法取缔后，劳动者的劳动报酬无人支付问题，明确规定无营业执照经营的单位被依法处理的，该单位的劳动者已经付出劳动的，由被处理的单位或者其出资人向劳动者支付劳动报酬。因此，即使无营业执照经营的单位被依法取缔，其出资人仍应支付劳动者的劳动报酬。被依法取缔的单位不能因其被取缔，不存在为由，拒绝支付劳动者报酬。对被处理单位或者出资人拒绝支付的，劳动者可以其出资人为被告提起诉讼。
无营业执照经营的单位被依法处理的，给劳动者造成损害的，应当由被处理的单位或者其出资人承担赔偿责任。无营业执照经营单位被依法取缔后，劳动者的损害很难从被处理单位得到赔偿，要求出资人承担赔偿责任，有利于对劳动者权益的保护。
“一市一照”改革为企业提供了更加自由便利的审批服务。北京市企业设立分支机构，可以申请在其营业执照上注明分支机构经营场所，不用再单独申请办理分支机构的营业执照。按照这一模式，北京市市场主体只需要办理一张营业执照，把所有分店的名称和地址记载在总公司的营业执照上就可以了。此外，各分支机构经常会涉及到变更负责人或者调整经营范围，按照新政模式登记的企业，只需总公司提交一套材料即可完成变更登记。
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