导读：
本报读者范先生来电反映，单位统一在工资中扣除了20%的住房公积金，让本来工资不高的他感到手头拮据。范先生是广州白云区某小学教师，7月他被扣除400多元的住房公积金，占月工资的20%，而此前只扣120元。范老师说：“扣除后拿到手的钱不足2000元。虽然我也知道这些钱
本报读者范先生来电反映，单位统一在工资中扣除了20%的住房公积金，让本来工资不高的他感到手头拮据。
范先生是广州白云区某小学教师，7月他被扣除400多元的住房公积金，占月工资的20%，而此前只扣120元。范老师说：“扣除后拿到手的钱不足2000元。虽然我也知道这些钱以后可以拿回，但是眼前日常生活所需的开支太紧张了。”范老师提出疑问：“住房公积金本是政府给予的福利，能否自愿选择个人缴纳比例？”
范老师所在小学的许校长在接受记者采访时说，学校是按照6月底接到的有关部门文件执行的。文件要求从7月1日开始调整机关和事业单位的住房公积金，个人按本人2004年6月工资的20%缴存，单位按7%缴存。
许校长介绍，白云区临近农村，很多人都有自家住房，买房的人相对较少。“学校很多老师都反映公积金比例定的过高，老师们不理解为什么一下子要扣那么多钱。住房公积金比例调高，对于不买房的人来说，一下子扣那么多而又不能马上拿出来用，确实让人有点难以接受”。
白云区人事局工资福利科的李小姐告诉记者：“这是根据市住房公积金文件进行调整的。”她进一步解释道，白云区的情况跟其他区不同，这里的教师(包括离退休)有12000多名，从可操作性及大多数人日后买房、二次置业的角度综合考虑，区里决定统一扣除比例即工资的20%。
昨天记者采访了广州市住房公积金管理中心，工作人员明确告诉记者，个人缴存比例是自愿的，从7%至20%均可，不能强制收取。
摘自《羊城晚报》
