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临时工没有签定劳动合同，现在他人为损坏公司模具，公司要扣除他部分工资，且跟他解除劳动关系是合法的吗？

更新时间：2021-03-02 19:21:06
问题描述：
临时工没有签定劳动合同，现在他人为损坏公司模具，公司要扣除他部分工资，且跟他解除劳动关系是合法的吗？
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我与公司没签订劳动合同，还拖欠工资四十于天了。请问律师我可以同公司解除劳动关系并要回所有工资吗？
可以，但首先必须提供证明你在此工作的证据，工资条，人证等
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和公司签订劳动合同，但是公司没有给我一份，全留在公司了，我可以申请解除劳动关系吗？
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公司主动跟员工解除劳动关系，而且没有签订劳动合同，这样能不能要回自己的全部工资？
1、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。支付了赔偿金的，不再支付经济补偿。 2、【经济补偿的计算】经济补偿按你在单
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单位拖欠我工资，我和他解除劳动关系，需书面告知他吗？入职单位没有和我签订劳动合同
根据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹
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公司老板和我解除劳动关系，并拖欠工资，我们没有签订劳动合同。希望能拿到我的工资，损失及赔偿。
发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决
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我在公司五年了，公司一直没有和我签定劳动合同，我有权和公司解除劳动关系吗？
自己解除没有补偿，可要求未签订合同的工资补偿。
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我公司聘用的员工，与其他公司签订劳动合同，购买社保，但没在那边公司上班，而与我公司存在事实劳动关系，
您好，建议　解除合同
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公司未与我签订劳动合同，公司与我解除劳动关系是否合法，我应该得到怎样的补偿？
你有权申请劳动仲裁，请求确认辞职行为无效。
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口头解雇员工明天不用来上班，后来也不承认。我该怎么办？去吧，她加了很多规章制度来限制你，罚款你。
申请劳动仲裁。要求赔偿
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老板拖欠我的工资，不给我钱
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;（2
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试用期没签劳动合同有何种后果
试用期不签劳动合同的后果： 《劳动合同法实施条例》第六条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的
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暑假工人因为不愿意加班而被解雇怎么办？
去劳动监察大队投诉解决吧
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没有办理离职手续，五险一金怎么办？
您可以申请劳动仲裁处理
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你好，干活不给签合同是违法吗？
在工地干活双方不签合同的行为属于违法。工地老板跟个人之间属于雇佣关系，应当自用人之日起一个月内与工人签订劳动合同，书面确认双方的劳动合同关系成立，约定各自的权利
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离职申请提交的三十天内，公司要求延期离职5天，合法吗？节假日不让休息怎么办
根据《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
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说是招聘司机实际是卖车没人管吗
具体的是什么案情的
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