我爸爸工作时间脑中风??与企业才签署了三年劳动合同书?企业未予管?也要辞退员工?大家应该怎么办

更新时间:2021-01-26 13:05:09
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    首先,劳动关系成立,约定的工作时间不能算加班费,无论这个时间约定在白天还是完上。 其次,仲裁对9月的加班费不受理,但在法院应没有超过失效,法院会受理的。 再次,对
    9、10月的加班工资,在证据确凿的情况下,按规定仲裁庭应裁决支付加班费。公司与员工之间就加班费由约定从约定,没有就根据劳动法的规定支付,你可以去查阅劳动法上对此的详细规定。 很抱歉,由于这一阵忙,现在才给你会话
    2021-01-26 12:56:33
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    可以向当地劳动保障部门投诉
    2021-01-26 12:59:24
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    你好,你工作多长了?有合同吗
    2021-01-26 13:05:09
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