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工厂没有受伤，右手不需要赔偿。
更新时间：2021-04-15 06:55:30
问题描述：
工厂没有受伤，右手不需要赔偿。
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劳动者因工受伤且经社保部门认定为工伤或者
用人单位
无故违法
解除劳动合同
的情况下，应向劳动者支付赔偿金。赔偿金按照工作一年赔偿二个
月工资
的标准支付。
劳动者因严重违背合同约定、严重违反单位合法的规章制度的情况下，用人单位有权解除
劳动合同
，不需要支付赔偿金或补偿金，包括因工负伤的情况。
2021-04-15 06:49:26
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申请
工伤认定
。然后协商或是
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2021-04-15 06:52:58
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向劳动部门申请认定
工伤
，然后进行
伤残鉴定
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