刑法对职务侵占罪数额怎样规定
更新时间:2013-03-22 10:07
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导读:
职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。刑法对职务侵占罪数额的规定根据刑法271条规定:数额较大即五千至两万,处五年以下至拘...
职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
刑法对职务侵占罪数额的规定
根据刑法271条规定:数额较大即五千至两万,处五年以下至拘役。数额巨大即十万的,处五年以上,或并处没收财产。
刑法条文
第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
第一百八十三条第一款 保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪的财务数额认定有何规定
对于职务侵占罪,处理时会根据财务侵占的数额来进行判决。如果数额较大,将可能面临三年以下的刑罚;若数额巨大,则刑罚在三年以上至十年以下;特别巨大的数额则可能面临十年以上刑罚。具体判决还需综合考虑犯罪情节和其他相关因素。
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刑法中关于职务侵占罪的规定有哪些
职务侵占罪的量刑主要是依据侵占的数额。如果侵占数额较大,将面临三年以下有期徒刑;若数额巨大,则处三年以上十年以下的有期徒刑;特别巨大的数额会导致十年以上有期徒刑或无期徒刑,并且都会受到罚金的处罚。在量刑时,还会综合考虑犯罪情节、悔罪表现等因素。
职务侵占罪中的合理支出的具体规定
合理支出在职务侵占罪中无具体规定。处理方式分情况:1. 轻微侵占,公司可给予警告或罚款等纪律处分;2. 造成损失,可要求员工民事赔偿;3. 侵占数额较大,应报警,由公安机关依法追究刑事责任。