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我入职八个月了现在想离职但是公司没跟我签订劳动合同
更新时间：2023-04-05 10:50:39
问题描述：
我入职八个月了现在想
离职
但是
公司
没跟我签订
劳动合同
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你好，建议及时要求
用人单位
补签订
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，如果不签可以去投诉。
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公司没有签订劳动合同，劳动者想离职的，可以提前三十日书面通知公司，或者与公司协商，在约定的时间离职；如果劳动者在试用期的，可提前三日通知公司。公司如果已经超过一个月没有签约的，劳动者可以依法要求其赔偿。
2023-04-05 10:50:39
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劳动合同必须由用人单位保管吗？<p>根据法律规定，劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。因此，劳动合同文本应至少两份。<p>根据《劳动合同法》第十六条的规定，
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没签订劳动合同想离职
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没签订劳动合同想离职
可以要求单位补交社保，并要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资，可以以未交社保为由，提出辞职，并要求单位支付经济补偿金。如满意，请采纳。
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没签订劳动合同想离职
可以要求单位补交社保，并要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资，可以以未交社保为由，提出辞职，并要求单位支付经济补偿金。如满意，请采纳。
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