在工厂上班时,出事了把大脚趾和二脚指头砸到,在企业特定医院门诊医治要不了截趾除掉了,能够评多少级残,劳动所得要多少钱

更新时间:2021-04-11 15:55:36
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在工厂上班时,出事了把大脚趾和二脚指头砸到,在企业特定医院门诊医治要不了截趾除掉了,能够评多少级残,劳动所得要多少钱
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你好,因工负伤,大脚趾跟二脚指头断掉,已经医院门诊接。这样的事情属多少级残废
1、工伤一般是在其医疗终结或医疗期满之后,由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级。 2、因工伤申请劳动能力鉴定的,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或
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在工厂上班时,出事把大脚趾和二脚趾砸伤,在公司指定医院治疗保不住截趾去掉了,可以评几级残,应得多少钱
一、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可提出劳动能力鉴定申请,填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》,提交: (1
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我在厂里被机器压断大脚趾头和第二支脚趾,请问这能凭几级伤残?
你好,要看你受伤程度,大约在10—9级左右。
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2008年出生能不能打暑假工?
法律分析:当暑假工遇到打工纠纷时,劳动监察机构应负起责任。如出现不受理的情况,可以选择去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。去
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离职没有工资还有权住宿舍吗?
您好,与公司协商解决吧
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如果我提前说要离开,然后我就不去上班了,我就旷工了
你好!建议及时固定相关的证据,协商解决不成,可以到工作地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
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什么情形可以申请劳动仲裁
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什么情况?说清楚具体的事情
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惠州市劳动局电话是什么啊
你好y,这边为您转接人工客服
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浙江1.1日起调整最低工资,那到目前还没有加,是不是到时候能把前几个月得都补发
浙江自2017年12月1日起,最低月工资标准调整为2010元、1800元、1660元、1500元四档。但最低工资标准会变化,确定最低工资标准应当考虑劳动者本人及
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我一个月上了279个小时,老板工资条也没给我发,我也不知道加不加公司,别人的发了
法律分析:搜集好证据材料,与老板协商沟通,如果老板不予以沟通协商,则可以劳动仲裁。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的
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