我没签劳动合同,然后去劳动局投诉了,可是没答复.我该怎么办.

更新时间:2022-08-14 17:24:31
问题描述:
我没有签订劳动合同,于2017年2月26日5月23日进厂,因为太累了,我向厂长要了一份辞职单,并写了一份辞职报告。昨天是6月26日。辞职期满后,我不得不离开工厂。我不被允许离开,我必须坚持到我无法忍受的月底。我出来向劳动局投诉,但我没有回答该怎么办?
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    根据《劳动合同法》关于离职程序的规定,转正后的员工需提前30天,以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-08-14 17:22:03
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    发生劳动合同争议的,当事人可以协商解决,协商不成的可以调解,但无论是否协商、调解,都须经过劳动仲裁
    2022-08-14 17:24:31
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我两个月没发工资了。我去劳动局告诉你,现在没有报告。我该怎么办?
劳动者讨薪的可以到当地劳动局劳动监察投诉,也可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。
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退休人员没有领工资,没有签劳动合同,当地劳动局不接受我该怎么办。
向劳动监察投诉,没有结果的,再申请劳动仲裁。没劳动合同找工资条、打卡记录等证明也可以。
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没签劳动合同,可以去劳动局投诉吗
可以去劳动监察部门投诉的。
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老板跑了去了劳动局投诉,但一直没有答复。
对企业克扣工资,员工可以选择以打劳动保障热经12333投诉,这个电话全国统一,投诉时需要实名投诉进行,要提供本人的身份证号码、姓名等重要信息。
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每天十二小时并且是两班倒,说是轮休但是一个多月没有休息过了,问起原因是人手不够
单位不让休息,违反了我国法律规定,劳动者享有休息休假的权利。可以向劳动执法部门投诉,投诉电话:12333。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平
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