工伤 离职时有什么补偿吗

更新时间:2021-06-20 00:00:32 找法网官方整理
  • 被迫离职有什么补偿
    可以依法申请进行仲裁.
  • 没有签合同,离职时有必要签离职协议吗
    没有签订合同可以要求赔偿和补偿。如需帮助可来电或面谈详情
  • 租房开商店拆墙时有补偿吗
    你好,建议进一步的把问题表述清楚,以便我们能给予你更准确的答复。
  • 工伤离职后的补偿问题
    您好!职工因工致残被鉴定为9级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金:9个月的本人工资。伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,终结工伤保险关系:(1)一次性工伤医疗补助金:2个月的本人工资;(2)一次性伤残就业补助金:8个月的本人工资。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇,用人单位不支付工伤保险待遇,工伤职工可以提出先行支付的申请,经审核符合规定的,从工伤保险基金中先行支付工伤保险待遇项目中应当由工伤保险基金支付的项目。
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