产假辞职怎么处理

• 关于休产假期间辞职事宜

  你好，可以提前一个月辞职。

  

  平台法律顾问团队律师

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• 正在休产假，人力说我在休产假所以不给涨，应该怎么样解决处理

  产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。 当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。

  

  章敏律师

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• 放完产假辞职社保，是临时工，产假完打算辞职，保证说到产假结束再提交我的离职单，这是正常流程吗

  建议不要提交离职单。如果主动离职，可能单位与你直接解除劳动关系，导致未及时缴纳或者停缴生育保险费用的，就不能享受生育津贴了。

  

  汤程晨律师

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• 休完产假后，然后辞职

  你好，交涉无果，可以申请劳动仲裁。

  

  王晓鸣律师

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