企业职非因工死亡赔偿标准

更新时间:2021-03-03 20:07:13 找法网官方整理
  • 非因工死亡赔偿标准
    关于职工病死或者非因工受伤死亡,补助费、抚恤金的发放要看企业是否为该员工办理社会养老保险手续。 依据广东省劳动厅《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》相关规定:职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资;一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资。已参加社会养老保险的离退休人员死亡,由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡,除有规定纳入社会保险支付的地方外,由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。 满意请采纳,欢迎你的来电。
  • 关于非因工伤死亡赔偿标准
    根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条的规定,职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)及一次性抚恤金。丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);供养直系亲属一次性救济金标准:至少6个月工资;一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。 根据上述规定,甲某家属可获得至少15个月工资的死亡抚恤待遇。 以上咨询建议,仅供参考。
  • 非因工死亡赔偿标准
    应当补偿,具体标准查询当地的社保部门
  • 非因工死亡企业有没有赔偿
    若有劳动关系,应当在医保范围内承担医药费。
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