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工人工伤拓展阅读
> 工伤以后工人享有待遇
工伤以后工人享有待遇
更新时间:2022-03-29 13:31:24
找法网官方整理
算不算工伤,可以享受工伤待遇吗
属于工伤。建议劳动者在事故后1年内向当地劳动局申报工伤,过期无法申报也无法获得法定工伤赔偿,然后再进行劳动能力鉴定。最后劳动仲裁主张赔偿。如果没有劳动合同的,你在申报工伤之前还应确认事实劳动关系。具体,建议电话咨询。
沈萍律师
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工伤赔偿和待遇,工伤待遇还有没有
工伤案件难度在于证据的收集,进而进行工伤认定、劳动能力鉴定,才获得合法的工伤理赔。
杨瑞律师
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父亲四级伤残应该享有什么待遇
建议你先跟我们说一下详细状况,及时维护你的合法权益。
张梅律师
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什么情况下可以享受工伤保险待遇
工伤保险待遇
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工伤保险待遇的单位项目
工伤待遇
43341
已在新公司缴纳社保,上一家公司的社保还能补缴吗?
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
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问问我们公司规定每月休息四天,我有事要连续休息三天,领导让我写请假条合理吗?
休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休
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他被殴打至轻伤二级派出所。最近半个月,他说如何移交检察院,被害人如何向检察院查询。
你好,可以起诉处理
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在个体户实习,但是没有公章什么的
实习证明可以盖合同专用章。单位对外签订合同时使用合同专用章,可以在签约的范围内代表单位,单位需承受由此产生的权利和义务;公章可以代替公司的合同专用章使用。凡是以
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你好私人老板没签合同因拒绝加班被开除不给结算工资可不可以仲裁
针对此情况,你可以选择向劳动监察部门投诉,或直接提起劳动仲裁。投诉较为简便,但效果可能有限;劳动仲裁程序相对复杂,但裁决具有法律效力,能更好保障你的权益。
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邮政外包人员,端午节没有加班费,还要上班合法吗
不合法。若公司未支付加班费,可先与公司协商解决;协商不成,可向当地劳动监察部门投诉;若问题仍未解决,可依法提起劳动仲裁,维护自身权益。
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户口本是要我自己的还是户主的
在涉及法律事务时,户口本的使用情况因具体需求而异。如办理结婚登记、房产过户等,通常需要提供户主页以证明家庭关系;而办理身份证、护照等个人事务时,则主要提供个人页
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被人恶意注销账号
恶意注销他人账号可能涉嫌侵犯他人财产权、隐私权等合法权益,根据不同情况可能承担民事责任、行政责任甚至刑事责任。具体来说,可能需要赔偿对方因此遭受的损失,接受行政
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