南京市合同到期后公司不续签

更新时间:2020-12-01 07:18:05 找法网官方整理
  • 合同到期公司不续签
    1、不是按底薪赔偿,按你离职前12个月的平均工资赔。 2、工伤鉴定是否做过?有工伤等级直接套赔偿标准即可。
  • 合同到期公司不续签
    可以申请劳动仲裁,详情可来电咨询。
  • 员工合同到期公司不续签
    你好,发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
  • 劳动合同到期后,公司不续签劳动合同,又该如何赔偿?
    1、合同到期,单位提出不续签的,单位要给予经济补偿金的。2、这个是劳动合同法中第四十六条第五款中明文规定的。
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