厦门的加班工资计算

• 如何计算加班工资

  你好，平时是1.5倍，周末2倍，法定假日3倍。

  

  平台特邀律师律师

  查看
• 加班工资是怎么计算的

  根据一天8小时，一周40小时的标准工时制度计算正常的工作时间，超过的工作时间如果是延长加班时间的按正常工资的百分之150计算加班费，休息日加班则按百分之200计算加班费除非安排补休，法定节假日按百分之300计算加班费。如果公司申请了综合计算工作时间，对超过的工作时间也有给付加班费。如果公司申请了不定时工作制，则相应岗位的人员（一般是高管或业务员、司机等）不给付加班费，固定时间地点上下班的工人应当给付加班费。

  

  曾省明律师

  查看
• 上海加班工资计算

  根据上海企业工资支付办法规定： （一）安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动者本人小时工资标准的150％支付工资； （二）安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200％支付工资； （三）安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的300％支付工资。 日工资=劳动者每月依法应得收入/21.75，小时工资=日工资/8小时。

  

  胡爱律师

  查看
• 加班工资的计算

  你好，违反劳动规定。

  

  平台特邀律师律师

  查看