劳动合同到期还要提前一个月辞职

• 工作一个月没签劳动合同辞职要提前多久

  辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用。然后，等上30余天，就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意，可向劳动部门投诉

  

  孟翔律师

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• 劳动合同签的半年未到期，提前辞职扣一个月工资，合法吗

  如果按规定辞职。就不应该承担违约金的责任。具体看劳动合同法。

  

  周网龙律师

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• 劳动合同未到期提前辞职要承担什么责任？

  您好！依据法律规定，劳动者可提前30日以书面形式通知用人单位辞职即可。在具体了解案件详细情况的基础上，律师方可向您提供专业且针对性的意见，如您需要法律帮助，可以致电咨询或者当面约谈。谢谢！

  

  谢中伟律师

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• 我提前辞职一个月了 到期了厂里不给工资

  你好，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。

  

  封华清律师

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