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企业养老保险账户密码

更新时间：2020-05-31 14:42:00 找法网官方整理
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公司搬迁住公司宿舍员工有补偿吗
公司搬迁员工补偿视情况而定。如搬迁导致合同解除，应支付经济补偿；如提供替代宿舍，则无需补偿。具体操作需结合合同条款及法律法规。
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学校强迫学生实习，不实习不发毕业证是违法的
你好，建议与学校协商处理
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怀孕后，单位给予无薪强制休假。这是违法的。正常单位应如何给孕妇强制休假？
对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法
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离职的最后一个月是全勤，有全勤奖吗？
法律规定，辞职三天内结清工资，应该有全勤奖
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想离职但是老板说招到人就让我们走
离职后公司不办理离职手续，你可以先尝试与公司人事部门沟通，要求其按照规定办理。若沟通无果，可以向劳动监察部门投诉。同时，保留好相关证据，如工作交接记录、工资条等
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如果没有满六十岁自己辞工，公司怎么补偿
主动辞职一般无补偿。但如希望获得补偿，可尝试：1.与公司协商，争取达成一致；2.查找公司可能存在的违法行为，依法维权；3.咨询专业律师，了解更具体的操作建议。
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实习了半年才签合同合同，公司裁员赔偿是按照入职日期还是按照签定合同时间算
按照实际工作年限算。具体操作：1.确认实际工作年限，包括实习期；2.根据工作年限计算应得的经济补偿；3.与公司协商，要求按照法律规定进行补偿；4.如协商不成，可
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你好，我在家公司工作两个月了，没有劳动合同，现在不想做了，可以叫他赔偿吗
可以要求赔偿。具体操作：1.收集与单位存在劳动关系的证据；2.向公司提出支付双倍工资的要求；3.如公司拒绝，可向劳动仲裁部门提起仲裁申请；4.仲裁结果出来后，如
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