帮工关系人身损害赔偿是民事纠纷吗

• 我这是否是雇员关系？能否走人身损害赔偿？若能理由？若不能理由？

  你和通达公司构成事实劳动关系。可以要求伤害赔偿。

  

  梁小军律师

  证券投资

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• 1.此情况属于工伤吗？可以申请工伤认定吗？2.可以以人身损害为由向法院起诉单位吗？法院会认定何种法律关系，是雇佣关系，还是其他的什么关系？

  不属于工伤，属于雇工人身损害赔偿，可以直接起诉到法院！

  

  姜宏智律师

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• 1.此情况属于工伤吗？可以申请工伤认定吗？2.可以以人身损害为由向法院起诉单位吗？法院会认定何种法律关系，是雇佣关系，还是其他的什么关系？3.本人是否要承担责任？4.起诉时，需要提供哪些证

  

  单崇岳律师

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• 请指教，1，本案是否属于工伤，2，是否可依人身损害赔偿法，起诉雇主的民事赔偿责任。3，是该选雇佣关系雇主赔偿，还是按劳动关系工伤赔偿。[公司没有给工人缴纳工伤保险，及各种社会保险]。谢谢。

  

  平台法律顾问团队律师

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