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劳动合同试用期拓展阅读
> 试用期已经签劳动合同离职
试用期已经签劳动合同离职
更新时间:2020-02-18 20:35:11
找法网官方整理
我在厂里上班签2年的劳动合同,试用期2个月,我已经上了一个月,感觉工作岗位身体不适应,想离职,但是厂
试用期提前3天通知即可。
顾笑清律师
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我在厂里上班签2年的劳动合同,试用期2个月,我已经上了一个月,感觉工作岗位身体不适应,想离职,但是厂
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
邢伟华律师
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试用期刚好一个月,没有签劳动合同,公司也没给我买社保,我直接走了没有办离职,但是工作已经交接了,对我
你好,没有建立正式的用工依据,对后面工作无影响。
平台法律顾问团队律师
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没有给我签劳动合同,现在离职是算在试用期吗,我已经提前三天通知人事部了,不然扣七天工资。这样合法吗
您好,试用期内提前三天就可以办理离职
梁静飞律师
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