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> 工作8个月被辞退 又没签合同
工作8个月被辞退 又没签合同
更新时间:2020-06-20 06:53:56
找法网官方整理
在公司工作2个月未签合同,被变向辞退。可追加补尝双倍工资吗?
你好,如果能够证明与单位间的事实劳动关系,可以向单位所在地所属的劳动仲裁委申请仲裁,要求支付未签劳动合同的双倍工资,单位违法解除劳动关系的赔偿金,总共大概是两个月工资。 此外,社会保险未给你缴纳的话,还可以要求赔偿。 详情可随时致电咨询。
赵赵律师
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袁珍律师
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我工作了半年没有签合同,疫情期间被辞退
您好,单位辞退劳动者可以要求支付补偿金,单位不与劳动者签订劳动合同是违法的,可以要求支付没有签订劳动合同期间的双倍工资补偿
罗丹律师
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