劳动关系是指什么

更新时间:2019-06-01 00:19:31 找法网官方整理
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劳动合同法在民法典里吗
劳动合同法问题常见的处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。选择哪种方式需根据具体情况,如争议大小、紧急程度、双方意愿等,综合考虑时间、成本和效果。
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工厂搬迁临时工有补偿吗?
工厂搬迁临时工补偿问题,常见处理方式包括协商解除合同并支付补偿、继续履行合同或寻求法律援助。选择时需考虑工人权益、合同条款及实际情况,确保合法合规并维护双方利益
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遭受人身威胁所签署的劳动协议是否具备法律效力?
遭受威胁签署的劳动协议效力存疑。操作建议:1.及时收集威胁证据并报警;2.咨询律师,了解协议内容及法律效力;3.如协议违法或受胁迫签署,可依法向法院申请撤销;4
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我在公司工作,签了两年的劳动合同
你好,建议先去劳动监察大队投诉,不行的话建议申请劳动仲裁
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我签订了劳动合同,公司扣我70块工资给我交了意外险,我的应届生身份有影响吗
具体操作上,首先可与公司人力资源部门沟通,了解扣工资交意外险的详细情况,并表达个人诉求。若沟通无果,可向当地劳动监察部门投诉,提交相关证据,如劳动合同、工资条等
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跟中介签的劳动合同没满一个月要扣我40%工资违法吗
你好,若是未有约定,工资扣款不得超过20%
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