首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
劳动关系拓展阅读
> 劳动人事关系是什么
劳动人事关系是什么
更新时间:2019-05-31 08:03:31
找法网官方整理
公司解除人事关系,员工该得到哪些补偿
你可以要求公司支付经济补偿金。如果我的回答对你有所帮助,盼你采纳为最佳答案!
彭志鹏律师
查看
合同终结后人事关系去向
交人才市场或劳动保险机关。
曹明辉律师
查看
劳动仲裁是什么
劳动仲裁,就是发生劳动争议后,当事人不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。望采纳。
平台特邀律师律师
查看
辞职后公司不办理人事关系
可以提起劳动仲裁要求对方出具手续。
彭力强律师
查看
声明:以上内容找法网享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
我国劳动法中的劳动关系是指什么
劳动合同纠纷
1635
劳动关系是什么
劳动合同纠纷
6547
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同是指劳动者与用人单位确立什么关系
劳动合同纠纷
380
什么关系构成劳动关系?
非全日制用工
370
劳动关系具体是什么
劳动关系法规
716
什么叫劳动合同关系
劳动合同知识
2548
什么是劳动关系
劳动合同纠纷
180
事实上的劳动关系是什么
劳动合同纠纷
950
公司向员工发出限期返岗通知书,员工如何回复也想给公司发函
按违反劳动纪律处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好。公司让我们重新签劳务合同合同还没到期
重新签订劳务合同后,之前合同中的条款将不再有效。新的合同将取代旧合同,成为双方权利和义务的依据。因此,在签订新合同前,务必仔细阅读合同条款,确保自己的权益得到保
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司只给我一个月的产假。我该怎么办?
您好,建议向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工厂以产品不合格为由扣除工人工资合法吗?
得结合具体证据确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职时单位提供工作餐如今已工作七年突然不提供工作餐怎么办?
您好,是否已解决目前问题
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
非工伤需请1个月以上病假,公司目前回复我说整月病假只给北京市最低工资保障,这个合法吗
可以的,一般不低于最低工资标准的80%
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
之前是一年一签合同,我预计大概9月份就会被公司劝退,到时能否申请经济补偿,该怎么补偿?
你好,你是咨询工作的案子
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
云南省昭通市鲁甸县最新产假期限为多久?
每个地方的产假天数都是不一样,最少是128天,最长的大概可以放7个月,主要看每个地方的颁发的生育政策。法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育条例》第二十六条妇
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询