请问我应该向公司索赔吗？该索赔多少才能维护我们的权益呢？
可以向公司请求工伤赔偿，但应向劳动仲裁委员会申请仲裁。八级伤残应由公司支付一次性伤残补助金十个月的本人工资，解除劳动合同的，用人单位应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金（标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，可在当地劳动部门查询），住院治疗工伤的，发给因公出差伙食补助标准百分之七十的住院伙食补助费，到外地就医的，交通、食宿费用由用人单位按照本单位职工因公出差标准报销。工伤治疗期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪治疗期需护理的，由所在单位负责。评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。工伤职工经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢和配置轮椅等辅助器具，所需费用按国家规定的标准从工伤保险基金支付。
