社会保险指什么

更新时间:2020-01-27 15:35:23 找法网官方整理
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什么叫社会保险
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劳动合同纠纷 570
社保是指什么
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劳动合同纠纷 1360
社保指的是什么
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劳动合同纠纷 14056
社会保险是什么意思
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劳动合同纠纷 547
什么是社会保险
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劳动合同纠纷 340
简析社会保险
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商业保险险种 49164
劳动争议案件,强制执行已经发了限高令了,但是目前估计还是不会按时还钱,下一步应该怎么做呢?
限高令无效时,可申请强制执行。具体操作包括:1.向法院提供对方财产线索;2.申请查封、扣押对方财产;3.申请拍卖对方财产以偿还债务。根据案件具体情况选择合适措施
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没有提前说一声我工作不好能有补偿没有
可以。处理方式包括:1. 与用人单位协商,寻求双方都能接受的补偿方案。2. 向本单位劳动争议调解委员会申请调解,通过第三方介入促成和解。3. 调解不成或不愿调解
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我和媒体公司签了合同,现在我不想和他一起工作。可以吗?付违约金吗?
劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则:一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。如果劳动者认为用人单位
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在餐饮店没合同试用期三天今天第四天不想干了
试用期三天没有合同,第四天不想干了,虽然未签订劳动合同,但劳动者仍需遵守基本的职业道德和法律规定。建议劳动者在决定离职前与用人单位进行沟通,表达离职意愿并尽量协
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就是在一个饭店干了一天活
如果饭店确实存在拖欠工资的情况,你除了可以要求支付应得的工资外,还可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定要求经济补偿。经济补偿的金额通常根据你在该饭店工
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未满十八岁没有签合同自离需要赔偿公司嘛
未满十八岁签劳动合同违约,处理方式需结合实际。如具备完全民事行为能力,应承担违约责任。如不具备,可由法定代理人处理。选择处理方式时,需考虑行为人的具体年龄、智力
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请问厂里规定只有周四才可以离职合法吗?还每个月只能走一个人还要排队
针对厂里离职规定,劳动者可依据《劳动合同法》相关规定提出立即离职或提前通知离职。选择立即离职通常适用于单位有严重违法行为,而提前通知离职则更为常规,但需提前一定
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