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劳动报酬拓展阅读
> 最高法院拒不支付劳动报酬罪
最高法院拒不支付劳动报酬罪
更新时间:2020-02-04 08:40:54
找法网官方整理
关于拒不支付劳动报酬,劳动仲裁裁决书是否适用于公安局
凡与用人存在劳动合同关系的都应当适用
刘清林律师
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我们是一家房地产开发公司,是否构成拒不支付劳动报酬罪,公安机关要定性我们是拒不支付劳动报酬罪
你好,如果长时间不能发放工资,涉嫌拒不给付劳动报酬罪。
张仁山律师
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侵占罪怎么定性,公司拒不支付劳动报酬,我把工资扣下不给,公司告我侵占。
工资问题应当通过劳动仲裁维护权益,利通工作便利侵占公司财务是要负法律责任的。
魏娜律师
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问一下拒不支付劳动报酬罪两万多元,这种情况交了罚金就结案吗?在开庭之前配合检察院处理支付了法院还会不
有可能判处缓刑,没有委托律师吗?请你的律师与法官沟通一下
胡水清律师
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你好问一下就是我们现在不在劳动合同法以内
没有劳动合同的情形,可以提交存在劳动事实的关系材料,通过劳动仲裁来维权,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付
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