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企业养老保险能断吗

更新时间：2019-08-15 02:33:13 找法网官方整理
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劳动合同过期没有续签,离职后可以要求两倍工资吗
可以。若单位未续签劳动合同，可要求支付双倍工资；如单位拒绝，可收集证据向劳动仲裁机构申请仲裁；仲裁结果不满意还可向法院提起诉讼，要求单位承担相应法律责任。
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60岁的老员工公司没有缴纳社保，解雇公司有赔偿吗？
你好，可以向劳动局投诉的
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我的辞职报告说明了离职日期到时间是否可以离开
有其他可以证明你提出离职时间的证据吗
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劳动人事争议不予受理有何理由
劳动仲裁不予受理可重新申请或起诉。若因材料不全，可补充后重新申请；若不符受理条件，可寻求法律援助或向法院起诉，通过法律途径解决劳动争议。
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没公司无故办理了离职
公司无故办理离职确实可能违反《劳动合同法》的相关规定。在这种情况下，劳动者可以要求公司支付相应的经济补偿，包括但不限于未支付的工资、加班费、绩效奖金等。同时，如
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大专生毕业必须签订劳动合同吗？
大专生毕业后，若已找到工作并入职，则雇主应在一个月内与其签订劳动合同。若未找到工作或选择其他发展路径，则无需签订劳动合同。选择处理方式时，应综合考虑个人职业规划
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我上个月在美团跑专送。这月工资扣我20%
除了向劳动保障监察大队投诉，劳动者还可以选择以下途径维权：首先，与用人单位协商，要求解释扣减原因并争取合理解决；其次，若协商无果，可以向劳动争议调解委员会申请调
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如何我两个月不去高中，学校能开除我吗
你好，一般不会，可能需要叫家长
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