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失业保险怎样领取
更新时间:2019-08-16 14:02:18
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怎样领取失业保险金
您好,可以要求用人单位给付经济补偿金和补缴社会保险金,先协商沟通处理,不成,再向劳动部门申请劳动仲裁解决问题。
施友根律师
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本人失业保险金交14年怎样领取失业金
您好!我建议您咨询一下社保部门!
李建成律师
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宁波市外来务工人员怎样才能领取失业金因工资低不开心自己提出辞职但是厂方一直交了保险没有签合同
自己主动辞职的,不能领失业金。
胡海立律师
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和公司签了无固定期限劳动合同,辞工可以领失业保险金吗?要怎样才可以领取失业保险金?
被动离职的情况下才能申请领取失业保险金
陈松创律师
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劳动合同期满后,用人单位不续签是否应给予补偿?
劳动合同期满不续签需支付补偿。若用人单位不续签,应支付经济补偿,按年限计算;若用人单位维持或提高条件,劳动者不续签,则无需支付。具体操作需依据实际情况和法律规定
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实习期结束后,公司不予转正
您好,看跟工作单位如何约定
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提前一个多月离职,还没到离职单上的日期可以走吗?
可以与单位协商处理
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超长加班,本人能否立即解除劳动合同?
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
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想离职但是老板说招到人就让我们走
离职后公司不办理离职手续,你可以先尝试与公司人事部门沟通,要求其按照规定办理。若沟通无果,可以向劳动监察部门投诉。同时,保留好相关证据,如工作交接记录、工资条等
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如果没有满六十岁自己辞工,公司怎么补偿
主动辞职一般无补偿。但如希望获得补偿,可尝试:1.与公司协商,争取达成一致;2.查找公司可能存在的违法行为,依法维权;3.咨询专业律师,了解更具体的操作建议。
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实习了半年才签合同合同,公司裁员赔偿是按照入职日期还是按照签定合同时间算
按照实际工作年限算。具体操作:1.确认实际工作年限,包括实习期;2.根据工作年限计算应得的经济补偿;3.与公司协商,要求按照法律规定进行补偿;4.如协商不成,可
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你好,我在家公司工作两个月了,没有劳动合同,现在不想做了,可以叫他赔偿吗
可以要求赔偿。具体操作:1.收集与单位存在劳动关系的证据;2.向公司提出支付双倍工资的要求;3.如公司拒绝,可向劳动仲裁部门提起仲裁申请;4.仲裁结果出来后,如
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