劳动合同没续签但交的保险

更新时间:2020-06-25 05:58:01 找法网官方整理
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学校变相强制集中实习违法吗?
学校强制实习,尤其是学校强制安排实习单位的行为属于违法行为。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议也是学校和用人单位签
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你能休多少天带薪病假,因为工伤造成的软组织损伤?
国企病假能请多久,跟工龄有关的,具体请参考如下规定:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年
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劳动合同法不到一年,有补偿吗?
是公司的什么过错什么过错呢
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在长病假结束后如何处理劳动合同事宜
长病假后应依法处理劳动合同。用人单位可协商解除并支付补偿,或继续履行合同。劳动者可要求继续履行,如不可行,可要求支付赔偿金。操作时需遵循《劳动合同法》规定。
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入职了多久可以申请赔偿?
入职后收到劳动能力鉴定即可申请。具体操作:1.及时收集证据,如医疗记录、工伤认定书等;2.向劳动仲裁机构申请仲裁,注意一年时效期;3.不服仲裁结果,可在15日内
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请问离职赔偿在多久时间内发放哈?
离职赔偿金的发放时间通常由双方协商确定,一般会在办理离职手续时支付。若公司拖延支付,员工可通过劳动仲裁或诉讼来维权。
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劳动合同月底到期不想续签打算离职有法律法规规定一定要提前告知公司想要离职吗
劳动合同到期不续签,需提前通知。具体操作:1.提前与用人单位沟通,表达不续签意愿;2.确定通知方式,可书面或口头;3.协商办理终止手续,如工作交接、薪资结算等;
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