首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
上班死亡拓展阅读
> 工厂工人上班突然死亡
工厂工人上班突然死亡
更新时间:2020-06-27 04:50:41
找法网官方整理
工人在上班突然疾病死亡的赔偿
属于工伤死亡的话,先申报工伤事故认定,根据死者收入水平及个人家庭等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,委托律师处理。
吴健弘律师
查看
我雇工人在工地突然死亡。不是上班时间。在自己住房内死亡。而且突发病。我该怎样赔偿?
您好,这种情况就要一般是无法认定为工伤的,即使认定上工伤了,请提起行政诉讼。你这种情况和我玉树州一个案子很相似,目前还在诉讼中。非工作时间在工地因肺气肿逝世。
位长城律师
查看
工人与老板,雇佣关系,老板调工人去另个地方上班,司机也是老板,工人坐副驾驶,突然死亡,责任在谁
你好,是车祸吗?还是突发疾病等情况?须考虑是否构成工伤,以及是否存在工伤与交通事故竞合的情况。以上希望对我方有所帮助。后续若有法律需要或以后若有其他法律需要,亦可联系我进行沟通与面谈。
找法网咨询顾问律师
查看
工人在上班时间突然老血管爆裂没有死亡的,厂里有责任吗
你好,请问有没有买医保,自己个人或者厂里购买的都行,如果没有医保厂里面就有责任。
长沙国晖律师
查看
声明:以上内容找法网享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工在上班时间突发疾病,单位有责任吗
劳动合同纠纷
3114
工人在工厂宿舍突发疾病死亡
劳动合同纠纷
919
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工作期间突发疾病属于工伤吗
劳动合同纠纷
1255
上班期间突发疾病算不算工伤
劳动合同纠纷
1096
工作期间突然发病,能否认定为工伤?
工伤认定程序
2434
我被公司的同事打了。我可以提出离职吗?
你好,如果是私人恩怨被打,不能以此为由提出被迫离职并获得补偿;如果是因工被打,领导的行为代表公司的意志,可以以此为由提出被迫离职并获得补偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同制工人视为缴费年限的规定
你好,建议详询人社局
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想咨询一下,公司上班没有签劳动合同怎样办?
公司上班没签劳动合同应当举证证明你与用人单位之间存在劳动合同关系,可以向当地的劳动监察大队投诉也可以通过劳动仲裁维护你的合法权益,对仲裁结果不服的,可以直接向人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业盘点扣除员工工资是否合法?
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因员工没有理解赔付方案给造成公司损失了700,员工工资1700但是员工给公司造成了700的损失没有签
工作失误造成公司损失员工赔偿多少要看具体情况,没有统一的标准。如果是故意造成的,则全额赔偿;若过大过失造成的,则部分赔偿,赔偿比例由法官根据实际情况确定,没有统
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好问一下就是我们现在不在劳动合同法以内
没有劳动合同的情形,可以提交存在劳动事实的关系材料,通过劳动仲裁来维权,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习盖章问题
实习报告单位盖章,应该盖公章。一般到某个单位实习,会被分配到相应的部门或者到各部门轮岗,实习期满的时候,为了考核实习本人的实习效果,个部门呢都会出具部门的意见,
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习盖章的问题
实习报告单位盖章,应该盖公章。一般到某个单位实习,会被分配到相应的部门或者到各部门轮岗,实习期满的时候,为了考核实习本人的实习效果,个部门呢都会出具部门的意见,
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
建筑工地工人死亡赔偿模板
5869人下载
工人死亡赔偿金协议书
5869人下载