极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 上班死亡拓展阅读 > 上班期间得病死亡

上班期间得病死亡

更新时间：2020-06-27 03:55:32 找法网官方整理
声明：以上内容找法网享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
都有哪些情形是属于上下班途中的
都有哪些情形是属于上下班途中的
讨薪 225
员工在上班时间突发疾病,单位有责任吗
员工在上班时间突发疾病,单位有责任吗
工伤索赔 3704
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
上下班途中死亡工伤吗
上下班途中死亡工伤吗
工伤知识 2121
上下班途中的“合理时间”怎么确定
上下班途中的“合理时间”怎么确定
工伤知识 12109
贩卖毒品到达几克就会判死刑
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪 235
上班摔倒怎样赔偿
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔 1565
如果我未签合同，老板违法我可以怎么告他？
未签合同告老板，常见方式有劳动仲裁和诉讼。建议先尝试与老板协商，协商无果则申请劳动仲裁，仲裁不服再提起诉讼，根据具体情况选择最合适途径。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班摔倒一般算不算工伤
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔 635
但公司不想续约，如何处理这种情况？
实习合约到期不续签，常见处理方式有沟通续签、申请经济补偿或寻求法律援助。若希望继续工作，可与单位沟通续签合同；若单位拒绝且符合条件，可申请经济补偿；若遇纠纷，可
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班摔倒骨折怎么样赔偿
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔 1985
国有企业可以对员工罚款吗。下班门禁出不去，违规了发了500
国有企业处理员工违规的常见方式有警告、扣绩效、解雇等。选择时应考虑违规情节、员工态度及企业规定，确保合法合理。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退 300
17岁进工厂算童工吗
17岁进工厂常见处理为按未成年工标准对待。应确保其工作环境安全，提供适当劳动保护，并限制其从事危险或重体力劳动，依据《劳动法》合理安排工作。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
转正后被辞退的怎么赔偿
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退 745
在原公司辞退10个月还能去要离职补偿吗？
一般劳动争议申请仲裁时效为一年，从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起算。你被原公司辞退10个月，未超仲裁时效，能去要离职补偿。你可收集劳动合同、工资流水、辞退
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
乙方承诺入职前需向甲方说明待休产假，包括但不限于婚假产假，这句话是什么意思？
这句话意思是乙方在入职甲方前，要主动告知甲方自己有待休的婚假、产假等情况。这是为让甲方提前了解乙方后续可能的休假安排，避免入职后休假对工作产生不利影响。解决方案
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好，如果人在湖南省长沙市长沙县，请问我是03年开始缴养老保险的，今年十月份到退休。能拿多少退休金
处理方式：从法律角度，处理退休金计算问题通常有以下方式：一是自行查询当地社保局公布的退休金计算公式和政策文件；二是向社保局咨询窗口或电话热线寻求帮助；三是聘请专
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
临时工怎么签合同
针对临时工签合同的常见形式，包括固定期限合同和以完成特定工作任务为期限的合同等。选择时需细致考量工作性质、预计时长及双方实际需求，确保合同条款既合法又具体，从而
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
工伤死亡一次性赔偿协议书
5869人下载
工伤赔偿协议合法范文
5869人下载
有关员工工伤赔偿协议书
5869人下载

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2025 findlaw.cn ALL Rights Reservrd